MEILLEURE RÉUSSITE PROFESSIONNELLE

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Ce trophée récompense un(e) ancien(ne) étudiant inséré(e) dans la vie active depuis 5 ans maximum et âgé(e) de moins de 30 ans. Ce(tte) jeune professionnel(le) doit se distinguer par ses résultats académiques ainsi que par un début de parcours professionnel prometteur et/ou réussi dans l’industrie hôtelière. Ses actions ou missions doivent témoigner de son potentiel et de sa motivation à faire évoluer son entreprise ainsi que l’industrie hôtelière dans sa globalité.

LES CANDIDATURES SERONT ÉVALUÉES SELON CES CRITÈRES :

1. La qualité des résultats académiques de l’ancien étudiant. 
2. Le caractère exemplaire du commencement de sa carrière professionnelle. 
3. L’efficacité des mesures et projets menés au sein de son/ses entreprises. 

Le candidat doit aspirer à une carrière, à des postes de direction, au sein de cette industrie. Une école choisit un(e) ancien(ne) étudiant qui la représentera ou une entreprise de l’industrie hôtelière proposera l’un de ses jeunes collaborateurs.